根据学校意识形态工作专项巡察提出的5个方面和14项问题和短板，电子商务学院领导班子迅速召开意识形态专题会议研究部署，坚持问题导向，全力抓好整改落实工作，现将情况汇报如下：

一、在贯彻落实中央意识形态工作决策部署方面

1.及时召开党政联席会议，不断深化对“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”的认识，形成党委统一领导、党政齐抓共管、有关科室分工负责的工作格局。

2.在政治学习、党员学习中安排专题学习，制定学习计划，深入学习习近平总书记重要讲话指示精神和中央意识形态工作重大决策部署，将精神指示与日常工作紧密结合；补充学习习近平总书记在全国宣传思想工作会议讲话精神、全国网络安全和信息化工作会议讲话精神、参加十三届全国人大二次会议内蒙古代表团审议时的讲话精神等内容 ，并以理论武装测试的形式检验学习效果。

3.加强对意识形态工作的重视，通过党总支会议以及三会一课及时学习、传达习近平总书记系列重要讲话精神，将意识形态工作贯穿学院工作全过程。

二、在落实意识形态工作责任方面

1.将意识形态工作列为党建工作的重要内容，重点研究部署安排，将意识形态工作纳入总支委员会议议事日程，纳入部门会议议事日程。

把定期听取各部门意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容；定期召开专题班子会议，汇报各部门意识形态工作开展情况，并形成报告。

2.我院在接到意识形态工作专项巡查问题清单后，在全体教职工范围内及时召开意识形态工作会议，党总支书记刘友仁传达了自治区高校党建和意识形态工作推进会议精神，并就学院意识形态工作提出要求；同时强调全体党员、全体教职工要树立意识形态工作是一项极端重要工作的意识，要把“三全育人”结合各自的工作落到实处，要在各种场合理直气壮地宣传习近平新时代中国特色社会主义思想。会议要求，全体教职工要结合自己的工作、自己的岗位，总结行之有效的、切实可行的方法，多做改进性工作，在加强党建，加强意识形态建设方面做有益的探索。

3.经查阅，我院于2019年5月已经对意识形态工作领导小组进行了调整，有相关文件，不存在未及时调整的情况。针对巡查提出的未与班级签订意识形态工作责任状的情况，我院于12月6日，办公室与学生科共同配合，组织与各班级签订意识形态责任状及网络安全责任状。共签订意识形态责任状61份，网络安全责任状61份。

三、在意识形态阵地管控方面

1.针对社团管理不到位，不规范，存在社团底数不清，使用的新媒体报备监管不全面，社团活动监管不够有力等问题，由团总支对社团进行摸底调查，制定社团管理办法和考核机制，对社团活动及新媒体进行全面管理。

2.针对对报告会、讲座管理不到位，开展的讲座、企业宣讲、外出交流学习有不进行报备或事后补手续的现象，由办公室、教学办公室与各系，共同着手制定各类讲座、报告会报备管理办法，并形成长效机制，在工作中确保贯彻落实。

3.针对队伍建设存在薄弱环节，外聘教师管理较为松散，对外聘教师的政审工作未做到全覆盖，外聘教师极少参与二级学院组织的学习、教研等活动，辅导员均未达到1:200配备标准的问题，由教学办公室继续开展对外聘教师的政审工作以及宗教信仰调查工作，做到全覆盖。加大邀请外聘教师参加学院教学科研活动的力度，丰富活动形式。

四、在网络意识形态安全方面

1.针对网络风险防控意识不强，官方微信公众号均由个人申请注册，对各类新媒体监管不到位，对微信公众号进行了排查报备未做到全覆盖的问题，由团总支于本学期对微信公众号等各类新媒体进行全面排查，形成排查材料存档备查，建立班主任为本班级网络意识安全第一责任人，定期召开会议进行排查管理。

2.针对积极主动占领网络阵地意识不强，对二级网站、公众号、视频、APP等新媒体自行使用和管理，进一步融合、统筹使用和管理新媒体推进力度不够，二级网站和微信公众号发布信息不同步，网站少、公众号多的问题，由办公室、团总支、学生科配合，统筹使用和管理新媒体，加强二级网站和微信公众号新闻发布同步性。

五、在落实国家资助政策方面

1.针对经济困难学生认定和管理不规范的问题，由学生科修订经济困难学生认定和管理规范制度，落实责任主体，完善相关认定材料。

2.针对奖助学金评审不规范的问题，由学生科规范奖助学金评定办法，对所报材料进行严格把关，制定班主任为奖助学金评定第一责任人，虚假材料进行严格审查，补充完善相关材料。